OpenAI кірісін $40 млрд-қа дейін арттырып, IPO-ға дайындалуда: кадрлық турбуленттілік аясындағы өсім
OpenAI компаниясының жылдық кірісінің өсу қарқыны әсерлі $40 млрд-қа жетті, бұл бірнеше ай бұрын айтылған болжамдардан екі есе артық. Дегенмен, осы қаржылық табыстар аясында компания маңызды кадрлық тұрақсыздыққа тап болып отыр: негізгі басшылар ықтимал алғашқы жария акцияларды орналастыру қарсаңында өз қызметтерін тастап кетуде.
Өсу драйверлері: жазылымдар, корпоративтік шешімдер және ИИ-агенттер
Менің талдауым бойынша, бұл жарылғыш өсуге үш бағыт негізгі үлес қосты. Біріншіден, ChatGPT жазылушылар базасы өсуді жалғастыруда. Екіншіден, код жазуды автоматтандыратын Codex сияқты әзірлеушілерге арналған құралдардың сатылымы қарқынды өсуде. Үшіншіден, жас, бірақ қазірдің өзінде байқалатын жарнама бизнесі айтарлықтай табыс әкеле бастады.
Компания президенті Грег Брокман қызметкерлерге тек шілде айында ғана кірістің маусыммен салыстырғанда 20%-дан астам өскенін хабарлады. Бұл менің алдыңғы бағалауларымды растайды: шілде бүкіл екінші тоқсаннан гөрі тиімді болды. Айта кету керек, компания шілдеде өз қызметтерінің бағасын төмендеткеннен кейін де бұған қол жеткізді, бұл жаңа корпоративтік клиенттерді тартты және күтілген кірістің төмендеуіне әкелмеді. Қосымша серпін ИИ-агенттер берді: бағдарламашыларға арналған Codex және кеңсе командаларына арналған ChatGPT Work, олар клиенттерді қымбатырақ тарифтерге көшуге ынталандырады.
Кадрлық қайта құру: инвесторлар үшін сын
Дегенмен, бәрі бірдей тегіс емес. Алдағы апталарда компанияны өткен жылдың желтоқсанында Slack-тен келген кіріс жөніндегі директор Дениз Дрессел тастап кетеді. Оның кетуі — ауқымды үрдістің бір бөлігі ғана: соңғы айларда OpenAI этика бөлімінің басшысын, қауіпсіздік бөлімшесінің жетекшісін және стратегиялық даму жөніндегі директорды жоғалтты. Бұған дейін денсаулығына байланысты Фийджи Симо да кеткен болатын.
Грег Брокман жағдайды тұрақтандыру үшін басқару функцияларының бір бөлігін өз мойнына алды. Менің ойымша, бұл ақылға қонымды қадам, бірақ ол басшылықтағы жүйелі тұрақсыздық мәселесін шешпейді. Компания IPO-ға дайындалып, жабық режимде өтінім беріп, қызметкерлердің акцияларын $7 млрд-қа сатып алған кезде, мұндай кадрлық өзгерістер әлеуетті инвесторлар үшін алаңдатарлық сигнал болуы мүмкін.
Бұл мәселе әсіресе бәсекелестік аясында өткір тұр: Anthropic қазан айында $2 трлн-нан астам бағалаумен биржаға шығуды жоспарлап отыр. OpenAI орналастыруының табысы кірістің әсерлі өсуі басқарудағы тұрақсыздыққа қатысты алаңдаушылықты баса алатынына тікелей байланысты болады.
Менің сараптамалық пікірім: OpenAI-дің қаржылық көрсеткіштері әсерлі, бірақ нарық тек ағымдағы сандарды ғана емес, компанияның тұрақты даму қабілетін де бағалайды. IPO қарсаңында негізгі тұлғалардың кетуі — бұл барлық рекордтық көрсеткіштерге қарамастан, орналастыру кезінде бағалаудың төмендеуіне әкелуі мүмкін қызыл жалау.